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黄冈市在村级建立电商信息金融“三员”制度


摘要:为进一步深入实施乡村振兴战略,巩固深化脱贫攻坚成果,加快补齐农村发展和民生短板,结合黄冈市实际,现建立村(社区)产业指导员、电商信息员和金融信贷员(以下简称“三员”)制度。

收录于:2018-11-30 10:26:17
来源于:黄冈政府网
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    ☆报道黄冈发展服务经济建设☆
☆☆☆
索 引 号: 011250478/2018-07035 主题分类: 财政、金融、审计
发布单位: 黄冈市人民政府 发文日期: 2018-11-29
名  称: 市人民政府办公室关于在村(社区) 建立产业指导员、电商信息员和金融信贷员制度的意见
文  号: 黄政办发〔2018〕46号
市人民政府办公室关于在村(社区) 建立产业指导员、电商信息员和金融信贷员制度的意见4Fu《今日黄冈》
  黄政办发〔2018〕46号
各县、市、区人民政府,龙感湖管理区、黄冈高新区管委会、黄冈白潭湖片区筹委会,市直各单位:4Fu《今日黄冈》
  为进一步深入实施乡村振兴战略,巩固深化脱贫攻坚成果,加快补齐农村发展和民生短板,结合我市实际,现就建立村(社区)产业指导员、电商信息员和金融信贷员(以下简称“三员”)制度提出如下意见。4Fu《今日黄冈》
  一、总体要求4Fu《今日黄冈》
  (一)指导思想。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻落实党的十九大和中央、省委、市委农村工作会议精神,切实把实施乡村振兴战略作为“三农”工作总抓手,以县(市、区)为主,坚持政府推动和市场运作方式相结合,从重点贫困村抓起,选聘一批政治素质高、工作作风实、有为民爱心、专业能力强的科技、电商和金融服务人员担任“三员”,指导村(社区)产业转型升级和结构调整,提升村(社区)电商发展水平,推动金融支持“三农”政策落实,着力补齐“三农”社会化服务短板,打通政策到村(社区)、服务“三农”的“最后一公里”,为促进乡村全面振兴奠定坚实的人才保障和服务保障基础。4Fu《今日黄冈》
  (二)主要目标。2018年,全市重点贫困村率先配备“三员”;到2020年,实现全市所有行政村(社区)“三员”全覆盖,基本形成较为健全的产业发展、电商、金融服务体系,因村因地打造一批“一村一品”专业村,发展创建一批电商示范村(社区),让金融惠农政策进村入户,助力精准脱贫和乡村振兴发展。4Fu《今日黄冈》
  二、工作要求4Fu《今日黄冈》
  (一)产业指导员。与脱贫攻坚、扶贫驻村工作相结合,从县级农业、林业、水产、畜牧、粮食、旅游等部门在职、离退休人员,返乡创业能人、大学生村官以及当地龙头企业、专业合作社、家庭农场、种养大户中选聘一批有奉献精神、有一定技术专长、熟悉基层情况的人员作为产业指导员。每名产业指导员可同时指导、联系一个以上的村(社区),每年有一定时间在联系村(社区)开展指导帮扶工作。产业指导员要熟悉产业扶贫政策和当地产业发展现状,主要工作任务是宣传农业产业、产业扶贫等政策,帮助指导联系村(社区)制定产业发展规划,开展生产技术、管理咨询服务,协助引进培育新型农业经营主体,推广新技术、新品种、新模式、新农艺,创建农业品牌,搞好产销衔接,带动村(社区)集体经济发展,促进农民、贫困户增收致富。4Fu《今日黄冈》
  (二)电商信息员。从大学生村官、驻村工作队员、扶贫信息员队伍中,或从现有电商企业、农业产业化龙头企业、农村电商经营户中,为每个村(社区)配备一名有电商经验、熟悉互联网行业的电商信息员。电商信息员主要工作任务是为贫困户和村民在网上代售代销农产品,开展电子商务进农村(社区)等政策宣传,统计所在村(社区)电子商务发展情况,推动农副产品上行上线逐步提高份额,开展电商业务培训,培育电商主体,鼓励和指导农村(社区)留守妇女、回乡青年等发展电商,拓宽农民增收就业渠道。4Fu《今日黄冈》
  电商信息员应与扶贫信息员打通共享,积极做好社会扶贫工作。4Fu《今日黄冈》
  (三)金融信贷员。由各县(市、区)金融办(局)统筹协调县级金融机构,按照金融扶贫主办行区分负责制要求,选派业务骨干作为村(社区)金融信贷员。金融信贷员主要工作是普及农村金融信贷知识,掌握联系村(社区)农户和市场主体的金融信贷需求,组织开展评级授信,开展农村金融信贷服务,着力推动扶贫小额信贷、普惠金融政策的落地落实。每名金融信贷员可同时联系3至5个村(社区),每月在联系村(社区)开展工作累计不少于5天。4Fu《今日黄冈》
  三、保障措施4Fu《今日黄冈》
  (一)加强组织领导。成立由市政府分管副市长任组长,市农办、市农业局、市金融工作局、市商务局、市扶贫办等单位为成员的全市建立村(社区)“三员”制度工作领导小组,负责顶层设计、统筹协调、政策配套、宣传总结等工作,领导小组办公室设在市农办,负责日常工作。各地要注重发现、培育、选聘符合条件人员担负“三员”职责,助力乡村振兴。各乡镇和“三员”派出单位要为“三员”提供必要的工作条件,为“三员”开展工作提供良好环境。4Fu《今日黄冈》
  (二)强化考核督办。“三员”由各县(市、区)政府统一管理,各乡镇(街道办事处)配合,并将“三员”名单、职务、派驻村(社区)、联系方式等信息报市农办备案。要建立考核评价体系,加强分类指导,对“三员”工作开展情况定期通报。对做出突出贡献的单位和个人,给予表扬激励。对考核不合格的,取消 “三员”资格,按要求另行选派。4Fu《今日黄冈》
  (三)加大宣传力度。各地要及时总结推广“三员”工作经验和典型,及时向市农办报送工作情况。充分发挥主流媒体和新媒体的舆论引导作用,大力宣传“三员”在推动实施乡村振兴战略中取得的成效,扩大影响,凝聚共识,激励更多的人员、市场主体踊跃投身乡村振兴发展。4Fu《今日黄冈》
  (四)保障“三员”待遇。从机关事业单位派驻村集体的“三员”,驻村(社区)期间比照《黄冈市驻村工作队选派管理办法》和《关于为驻村干部办理人身意外伤害保险的通知》执行,由派出单位按要求发放驻村(社区)补助,并为其购买人身意外伤害保险。对产业指导员和电商信息员,采取补贴、签约服务等多种灵活方式确定。有条件的地方可采取市场化方式聘用“三员”,由聘用单位与聘用人员签订服务合同,明确服务内容、时限、责任和待遇保障措施。4Fu《今日黄冈》
  2018年11月1日(完)


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